趙本山(資料圖)
廣收徒弟、推介人才
廣收徒弟、推介人才是趙本山做大文化產業的另一個重要舉措。借著2009年春晚的大好機會,趙本山成功地將小沈陽、毛毛等二人轉演員推到了大眾視野之中,並獲得了良好的傳播效果。趙本山有意讓世人明白和接受,春晚、劉老根大舞台的支柱不僅僅隻有趙本山自己,還會有更多的后來者接替他的位置。這更讓人們感受到了趙本山不僅僅是個精明的商人,更是一個執著於培養、推廣和保護新人的藝術家。從最初二人轉演員的培養,到最終產出的影視劇、演出的場所等形成了一條龍的產業模式。目前這個產業鏈的集約效應已經開始顯現,由於自身有培養辦學機構,因此趙本山根本不愁“后無來者”,大家都知道跟著趙本山有飯吃,多數演員都是趙本山的徒弟和員工,這意味著片酬幾乎為零。且每個職員都身兼數職,演出總監晚上既要監督舞台效果,又要擔任鋼琴伴奏、音響指導,白天還是工會宣傳。就連員工公寓的服務員,晚上還要到劇場檢票,可以說是一個蘿卜好幾個坑,公司的成本也就降到了最低。
(責編:王鶴瑾、許心怡)